El pasado 25 de noviembre de 2023, la presidente del Perú, Dina Boluarte, anunció el incremento del sueldo para obstetras y enfermeras, así como para maestros de educación un mes después (diciembre). Teniendo este panorama, millones de personas insertadas al mercado laboral esperan que el Ejecutivo aumente el salario mínimo, acorde con el incremento de la canasta familiar en los últimos años.
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¿Cuál es la realidad sobre el aumento del sueldo mínimo en el Perú?
El titular del Ministerio de Economía y Finanzas, José Arista, aseguró a que no es el mejor momento para este tipo de medidas: “se ha notado algunos indicadores de reactivación económica, creo que al final del segundo semestre (de 2024) deberíamos estar evaluando esa alternativa, una vez que se haya consolidado la reactivación del país”.
Por su parte, a inicios del 2024, el ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Daniel Maurate, cree que este año sería el momento idóneo para hablar sobre el aumento del RMV, al considerar que dicho tema es un compromiso de Dina Boluarte, pero, siempre y cuando lo indicadores económicos se estabilicen.
“Debe haber consenso, y sin crecimiento económico no puede haber ajustes en estas variables. Lo que esperamos es que, cuando la economía empiece a crecer nuevamente, cuando tengamos una noticia robusta, se pueda, a través del consenso, llegar a una conclusión”, destacó Maurate.
Otro problema radica entre los representantes de los trabajadores, Gobierno y sector empresarial reunidos en el Consejo Nacional del Trabajo (CNT) no tienen consenso, entre otras cosas, porque no se han reunido para tocar seriamente este tema.
¿A cuánto debería ascender el sueldo mínimo en 2024?
Las organizaciones y gremios de trabajadores han lanzado una propuesta para el aumento del sueldo mínimo en el Perú; en ese sentido, el secretario general de la Central de Trabajadores del Perú (CTP), Fidel Buitrón, expresó que lo idóneo sería un monto entre los S/. 1.500 a S/. 2.000.
Por su parte, de acuerdo al Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI), reveló que para suplir las necesidades de la canasta básica, el RMV debería rondar alrededor de los S/. 1.600.
¿Cuándo aumentó, por última vez, el sueldo mínimo en el Perú?
El último aumento del sueldo mínimo tuvo lugar en mayo de 2022, durante la era de Pedro Castillo, quien aprobó el decreto N° 03-2022-TR estableciendo un aumento de 95 soles, es decir la Remuneración Mínima Vital (RMV) pasó de los 930 a los 1,025 soles.
¿Cuántos aumentos de sueldo mínimo hubo en el Perú?
De hecho, desde inicios del siglo XXI hasta la fecha, se han realizado 12 aumentos del sueldo mínimo los cuales fueron:
- 10 de marzo del año 2000 a S/. 410 durante el gobierno de Alberto Fujimori.
- 15 de setiembre de 2003 a S/. 460 durante el gobierno de Alejandro Toledo.
- 1 de enero de 2006 a S/. 500 durante el gobierno de Alejandro Toledo.
- 1 de octubre de 2007 a S/.500 durante el gobierno de Alan García.
- 1 de enero de 2008 a S/.550 durante el gobierno de Alan García.
- 1 de diciembre de 2010 a S/.580 durante el gobierno de Alan García.
- 1 de febrero de 2011 a S/.600 durante el gobierno de Alan García.
- 14 de agosto de 2011 a S/.675 durante el gobierno de Ollanta Humala.
- 1 de junio de 2012 a S/.750 durante el gobierno de Ollanta Humala.
- 1 de mayo de 2016 a S/.850 durante el gobierno de Ollanta Humala.
- 1 de abril de 2018 a S/.930 durante el gobierno de Pedro Pablo Kuckzynski.
- 1 de mayo de 2022 a S/.1.025 durante el gobierno de Pedro Castillo.